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Le dialogue social n’existe plus !!!

  • il y a 4 jours
  • 2 min de lecture

Depuis longtemps, nous alertons sur l’érosion du dialogue social dans l’entreprise. Aujourd’hui, il a disparu au niveau des relations sociales France et cela devient contagieux. Le site de Bourges n’est désormais plus épargné.


Lors de l’annonce des NAO 2026, une délégation SUD accompagnée de nombreux salariés s’est présentée pour demander des comptes à la direction. Réponse ? Les NAO se négocient à Clermont-Ferrand. À Bourges, circulez, il n’y a rien à voir.


Face à ce mépris, SUD a pourtant joué le jeu. Nous avons formulé plusieurs propositions concrètes, adaptées à notre site. Résultat, silence total aucune réponse, aucun échange, aucun respect.


Dans le même temps, l’entreprise annonce le rachat de 2 milliards d’euros d’actions… pour les détruire. Oui, les détruire. SUD a proposé une alternative simple et juste distribuer 100 actions à chaque salarié.


Réponse de la direction : NON.


Mieux vaut brûler des milliards que reconnaître le travail de celles et ceux qui créent la richesse de l’entreprise.


Ce choix en dit long. Il révèle une direction déconnectée, incapable de reconnaître l’engagement de ses salariés. Et après, il ne faudrait pas s’étonner des difficultés à recruter et à fidéliser sur notre site de Bourges ?




Et pendant ce temps, Pâques approche, comme depuis peu, à chaque fête !!! On distribuera quelques œufs en chocolat.


De quoi, sans doute, tenter de faire oublier le mécontentement grandissant…




Mais les salariés ne sont pas dupes.

Une chose est certaine SUD ne laissera pas faire. SUD ne se taira pas.

SUD continuera à défendre les salariés, avec détermination.





Une situation géopolitique impactante


Une nouvelle fois, les plus basses rémunérations vont être les plus impactées de ce choc pétrolier.


L’augmentation des carburants vient plomber le pouvoir d’achat des salariés déjà mise à mal par une politique salariale honteuse.



Rupture d’approvisionnement fil TAX


Une gestion au jour le jour pour pallier à une stratégie MFPM incohérente, aucun stock tampon en France. La fermeture de Vannes, un choix rapide,

Golbey pas prêt à prendre la suite et aucune marge de manœuvre au plus près des usines consommatrices.


Plusieurs conséquences multiples, financières,commerciales et bien sur, la partie sociale où les agents impactés ont eu le choix de poser un congé ou de réaliser leurs formations annuelles

réglementaires.


Des navettes à maintenir !


Vos élus Sud sont intervenus sur des

dysfonctionnements dans une navette.


Ils ont fait le lien et mis en œuvre les

moyens pour revenir à situation saine et

sécurisante.


Nous savons l’importance de maintenir

ces navettes en ces périodes d’inflation

des carburants mais pas à n’importe

quelle condition de transport.



La sécurité, une priorité pour vos élus Sud


Régulièrement, vos élus Sud, désignés dans la commission SSCT (Santé, Sécurité, Condition de Travail) suivent toutes les analyses d’accident de travail, les situations à risques comme les chutes d’enveloppe de la transitique, les problèmes des moyens de manutention de l’atelier XN, l’amélioration des conditions de travail en étant force de propositions.


Et également présent dans la commission maintien dans l’emploi et la veille RPS du site dans notre rôle de donneur d’alerte sur les situations ayant un fort impact sur le collectif .

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